煙草在線專稿　　目前，社會對煙草專賣制度的詬病很多，這就要求煙草企業(yè)內(nèi)部不斷增強遵守煙草專賣制度的自覺性，自覺用煙草專賣制度規(guī)范經(jīng)營行為，用國家法律法規(guī)規(guī)范行政管理行為，用實際行動樹立行業(yè)規(guī)范管理的形象。

　　規(guī)范是煙葉工作的行為標準。

　　就煙草工作而言，專賣專營制度是煙草行業(yè)的基本規(guī)范，是煙草行業(yè)賴以生存、發(fā)展的基石。煙葉收購“七條要求五條紀律”、財務管理“四個嚴禁”、卷煙營銷“六個堅決禁止”都是由專賣管理制度衍生出來的、對煙草從業(yè)人員具有約束作用的行為標準，是每位煙草從業(yè)人員必須自覺遵守的行為規(guī)范。

　　規(guī)范是煙葉工作的生命線，煙葉工作作為煙草這個產(chǎn)業(yè)鏈條的最前端，煙葉工作站作為行業(yè)組織體系的最末端，是行業(yè)規(guī)范的基礎(chǔ)，必須牢固樹立規(guī)范意識，把規(guī)范視為煙葉工作的生命線。國家局把規(guī)范放在各項工作的首要位置，提出了“兩上兩深化”的戰(zhàn)略要求，充分體現(xiàn)了當前煙草行業(yè)規(guī)范管理的極端重要性。

　　規(guī)范是建設“嚴格規(guī)范、富有效率、充滿活力”的中國煙草的重要保障。通過組織開展集中整頓活動，行業(yè)存在的一些不規(guī)范行為得到了有效治理，過去行業(yè)普遍存在的體外循環(huán)、倒買倒賣、賣大戶等嚴重違反煙草專賣制度的突出問題銷聲匿跡，取而代之的是規(guī)范有序的兩煙生產(chǎn)經(jīng)營新秩序。這一新的秩序為行業(yè)發(fā)展改革奠定了堅實基礎(chǔ)。行業(yè)對國家財政的貢獻率連年提升，行業(yè)干部職工的工作生活條件逐步得到改善。行業(yè)發(fā)展改革呈現(xiàn)的嶄新局面，行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生的深刻變化，充分說明了規(guī)范對于建設嚴格規(guī)范富有效率、充滿活力的中國煙草的重要作用。

　　規(guī)范是鞏固煙草專賣制度的必然選擇。為了確保煙草行業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，必須全面提升行業(yè)規(guī)范化管理水平，自覺做到事事講程序，處處講規(guī)范，不越規(guī)范的“底線”，不踩規(guī)范的“紅線”，不摸規(guī)范的“高壓線”。在思想上牢固樹立規(guī)范意識，牢固樹立規(guī)范沒有休止符，規(guī)范管理永遠在路上的意識。在行動上，把規(guī)范作為準繩，把規(guī)范作為準則。

　　規(guī)范是保護行業(yè)廣大干部職工的有效舉措。基層煙葉工作站，是連接企業(yè)與煙農(nóng)的橋梁，是行業(yè)形象的窗口。工作中稍有不慎，都會給行業(yè)形象造成負面影響。生產(chǎn)投入補貼、產(chǎn)前投入、煙葉收購，還有基礎(chǔ)設施建設等等，資金流量大且密集，都是行業(yè)內(nèi)外關(guān)注的焦點。如果工作中稍有疏忽，逾越了規(guī)范的底線，踐踏了規(guī)范的紅線，觸摸了規(guī)范的高壓線，就會激發(fā)各類社會矛盾，就會破壞行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的良好環(huán)境。

　　把規(guī)范作為基本的準則。

　　要念好規(guī)范“緊箍咒”。要認真學習煙草專賣法，特別是煙葉收購工作“七條要求五條紀律”。要對照原文系統(tǒng)學，弄清基本要義。交流心得體會學，對照規(guī)范要求，結(jié)合工作實踐，查問題、談體會、亮觀點、表決心，定措施。

　　要打好規(guī)范“預防針”。要在物資兌現(xiàn)、產(chǎn)前投入、基礎(chǔ)設施建設、煙葉收購等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，組織職工學習文件、學習行業(yè)規(guī)范，做好事前預防。對于工作中發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題，要提提袖子、咬咬耳朵，做好事中提醒。對于工作出現(xiàn)的違規(guī)問題，要敢管、敢問，敢于硬起手腕問責，避免小事拖大，大事拖炸。

　　要筑牢規(guī)范“防火墻”。心中要有規(guī)范的意識，肩上要有規(guī)范的責任。加強機制體制建設，完善管理制度，防范不規(guī)范問題的發(fā)生。要把規(guī)范管理同煙葉生產(chǎn)收購、基礎(chǔ)管理一同安排、一同布置、一同檢查考核，時刻擔負起規(guī)范的責任。自覺按制度辦事，按制度規(guī)定的程序辦事，在規(guī)范面前不搞旁門左道，不變通、不走樣。