近日，貴州畢節(jié)復(fù)烤廠通過“四個維度”，保障“不忘初心、牢記使命”第二批主題教育扎實穩(wěn)步推進。

　　理論學(xué)習(xí)有高度。堅持聚焦主題學(xué)、分級指導(dǎo)學(xué)、聯(lián)系實際學(xué)、對照典型學(xué)的“四學(xué)模式”，通過黨校老師授課、支部書記、部門責(zé)任人上專題黨課等方式引領(lǐng)廣大黨員干部把初心使命聚焦到干事創(chuàng)業(yè)擔(dān)當(dāng)上；把革命傳統(tǒng)教育和學(xué)原文、讀原著結(jié)合起來，讓歷史照進現(xiàn)實，為初心溯源，為思想筑基。

　　調(diào)查研究有深度。認真貫徹落實“四個對照”和“四個找一找”要求不打折扣，向全廠員工發(fā)出了征集八個方面的意見建議表；認真制定調(diào)研方案，結(jié)合企業(yè)實際，擬定了“聚焦目標(biāo)精準發(fā)力同心協(xié)力推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展”、“夯實基礎(chǔ)管理，提高服務(wù)水平，增強高質(zhì)量發(fā)展動力”等課題，以問題為導(dǎo)向，從基層黨建、安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理等方面開展調(diào)研，確保取得實效。

　　問題整改有力度。針對各部門員工反映的意見建議、調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題等，列出清單逐項整改，進行“表單化”對賬銷號。明確整改要求、整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和時限，能改的立即改，一時解決不了的盯住改、限期改，一件一件整改到位，不斷增強員工獲得感和幸福感。

　　真抓實干見速度。把主題教育和人才隊伍建設(shè)、企業(yè)創(chuàng)新等有機結(jié)合，通過主題教育凝聚共識，激發(fā)熱情，解決企業(yè)存在的突出問題和員工反映強烈的熱點難點問題，自覺把初心使命落實到改革發(fā)展上，體現(xiàn)在干事創(chuàng)業(yè)中，目前，企業(yè)安全生產(chǎn)、企業(yè)管理、黨的建設(shè)等工作成效顯著。
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