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行業(yè)管理監(jiān)督應(yīng)有新目標(biāo)

2013年03月28日 來源:煙草在線專稿 作者:崔寶星
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  煙草在線專稿  在2013年全國煙草工作會(huì)議上,國家煙草專賣局姜成康局長(zhǎng)說:“近年來,國家局高度重視基礎(chǔ)管理,持續(xù)推進(jìn)整頓規(guī)范,管理水平明顯提升,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序明顯好轉(zhuǎn),為保持行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展奠定了良好基礎(chǔ)。”基礎(chǔ)管理是行業(yè)發(fā)展基石,是“卷煙上水平”重要內(nèi)容,重視煙草行業(yè)基礎(chǔ)管理,就是重視行業(yè)各項(xiàng)基礎(chǔ)管理制度,使得行業(yè)能夠穩(wěn)定發(fā)展。規(guī)范有序是卷煙市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo),是實(shí)現(xiàn)卷煙市場(chǎng)健康發(fā)展保障,行業(yè)把整頓規(guī)范作為重要目標(biāo),是實(shí)現(xiàn)行業(yè)有序發(fā)展的重要內(nèi)容。提升管理水平,使得各項(xiàng)管理能夠降低生產(chǎn)成本,提高行業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,是行業(yè)持續(xù)發(fā)展必要保障。經(jīng)過多年發(fā)展,行業(yè)各項(xiàng)基礎(chǔ)管理有序推進(jìn),管理水平明顯提升,經(jīng)濟(jì)效益大幅度提高,使得行業(yè)能夠步入穩(wěn)定健康發(fā)展軌道。

  “按照建設(shè)更加規(guī)范、更富效率中國煙草的要求,企業(yè)基礎(chǔ)管理和內(nèi)部監(jiān)管要進(jìn)一步加強(qiáng),把發(fā)展建立在更加扎實(shí)工作基礎(chǔ)之上?!?/strong>沒有好的基礎(chǔ)管理,要想實(shí)現(xiàn)煙草企業(yè)的規(guī)范管理,是件不容易的事情,因?yàn)榛A(chǔ)管理是規(guī)范管理的必然要求。同時(shí),沒有好的內(nèi)部監(jiān)管,要想使煙草行業(yè)達(dá)到富有效率,也是不容易做到的,因?yàn)閮?nèi)部監(jiān)管能夠提升資源配置,能夠發(fā)現(xiàn)存在問題進(jìn)而改變。只有加強(qiáng)企業(yè)基礎(chǔ)管理與內(nèi)部管理,使得煙草企業(yè)能夠做大做強(qiáng),使得內(nèi)部管理更加規(guī)范有效,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)好煙草行業(yè)健康發(fā)展。我們也應(yīng)看到,當(dāng)前行業(yè)發(fā)展存在著許多問題,這些問題都需要在發(fā)展中解決,需要在管理中解決。

  “在管理方面,要緊緊圍繞服務(wù)和效率,以提高發(fā)展質(zhì)量和效益為中心,以提高信息化水平為手段,以充分調(diào)動(dòng)職工積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性為出發(fā)點(diǎn),著力推進(jìn)管理創(chuàng)新?!?/strong>管理是行業(yè)的生命,沒有好的管理,要想提高質(zhì)量與效益,是辦不到的,當(dāng)前要緊緊依靠信息化,不斷提高管理水平,以提高煙草企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。同時(shí),要充分調(diào)動(dòng)廣大職工積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,讓他們成為卷煙品牌產(chǎn)品制造者,讓他們成為卷煙品牌市場(chǎng)培育主力軍,讓他們成為推動(dòng)行業(yè)向前發(fā)展中堅(jiān)力量。俗話說:“管理出效益”,只有管理創(chuàng)新,煙草行業(yè)才會(huì)有發(fā)展的春天,行業(yè)前景才會(huì)無限光明。

  “在內(nèi)部監(jiān)管方面,要不斷增強(qiáng)嚴(yán)格規(guī)范是保持行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展生命線的意識(shí),進(jìn)一步完善內(nèi)部監(jiān)管基本格局,健全制度,嚴(yán)格程序,突出重點(diǎn),加強(qiáng)監(jiān)督,建立更加良好的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序?!?/strong>內(nèi)部監(jiān)管是行業(yè)發(fā)展關(guān)鍵,是實(shí)現(xiàn)良好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序重要內(nèi)容,煙草行業(yè)要完善內(nèi)部監(jiān)管格局,使得監(jiān)管體制更好服務(wù)于行業(yè)發(fā)展。在內(nèi)部監(jiān)管上,要突出重點(diǎn),嚴(yán)格程序,切不可讓內(nèi)部監(jiān)管流于形式,甚至成為擺設(shè),那樣對(duì)于行業(yè)發(fā)展來說,是非常不利的。當(dāng)下,內(nèi)部監(jiān)管存在著薄弱環(huán)節(jié),這些需要在工作中逐步得到完善,進(jìn)而為行業(yè)發(fā)展服務(wù)。

  “深入推進(jìn)辦事公開、民主管理,在完善上下功夫,推進(jìn)權(quán)力運(yùn)行公開化、規(guī)范化,讓干部職工監(jiān)督權(quán)力,確保權(quán)力在陽關(guān)下運(yùn)行?!?/strong>權(quán)利在陽光下運(yùn)行,說得非常容易,做起來非常難,因?yàn)閺V大職工監(jiān)督權(quán)力存在著困難,這需要各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān),自覺把權(quán)力置于監(jiān)督之下。同時(shí),要大力推進(jìn)“辦事公開、民主管理”,使得權(quán)力運(yùn)行不神秘,能夠讓廣大職工知曉權(quán)利范圍;要積極吸引廣大職工參與到管理中來,使得企業(yè)發(fā)展能夠順心如意,增強(qiáng)廣大職工責(zé)任意識(shí)。

  管理監(jiān)督也是生產(chǎn)力,只要行業(yè)管理監(jiān)督有了新目標(biāo),行業(yè)發(fā)展會(huì)有大的飛躍,“卷煙上水平”目標(biāo)就會(huì)實(shí)現(xiàn)。

  

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