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客戶經(jīng)理:如何做好煙草銷售服務(wù)的迭代

2015年08月11日 來(lái)源:煙草在線 作者:劉衛(wèi)杰
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  煙草在線專稿  如今手機(jī)已經(jīng)迎來(lái)了4G時(shí)代,這個(gè)時(shí)代給生活帶來(lái)了很多大的方便。而對(duì)于香煙的銷售來(lái)說(shuō),其實(shí)也已經(jīng)進(jìn)入了這樣的一個(gè)快車道。既然如此,那么客戶經(jīng)理又應(yīng)該如何應(yīng)對(duì)這樣的形勢(shì)呢?其實(shí),客戶經(jīng)理也應(yīng)該更新自己的觀念,做好煙草銷售服務(wù)的迭代。

  更加優(yōu)化地開(kāi)展服務(wù)

  可以說(shuō),在傳統(tǒng)模式下工作,客戶經(jīng)理一般都是管理型的,雖然有一定的積極意義,可是畢竟不是主流。試想在新時(shí)代,如果客戶經(jīng)理還是用那種已經(jīng)過(guò)時(shí)的理念武裝自己,那么勢(shì)必會(huì)影響自己的工作。客戶經(jīng)理不能把自己當(dāng)做領(lǐng)導(dǎo)看待,因?yàn)榱闶蹜舨⒉毁I賬,而且會(huì)讓工作難以開(kāi)展。零售戶并不是非得依賴客戶經(jīng)理,這種觀念,客戶經(jīng)理必須得有明確的認(rèn)識(shí),否則就會(huì)產(chǎn)生看不清自己的想法。

  也許在傳統(tǒng)的模式下,還能夠行得通??墒侨缃窳闶蹜舻挠^念和意識(shí)都在提高,他們能夠看清問(wèn)題的本質(zhì),所以客戶經(jīng)理如果還是那樣,必然會(huì)受到批評(píng)與指責(zé),才零售戶處理好關(guān)系,才是最關(guān)鍵的。因此,客戶經(jīng)理應(yīng)該轉(zhuǎn)變自己的觀念,由過(guò)去的管理型向現(xiàn)在的服務(wù)型轉(zhuǎn)變。能夠看清市場(chǎng)發(fā)展的趨勢(shì)與模式,能夠更加注重服務(wù)的效果與魅力,最終收獲了零售戶的信賴。改變了管理型的工作方式,更加注重服務(wù)的方式與途徑,并且愿意與客戶經(jīng)理溝通,這樣兩者之間的距離就拉近了,感情也就增深了。

  更加注重工作的細(xì)化

  以往,客戶經(jīng)理的工作比較簡(jiǎn)單,因?yàn)榱闶蹜舻男枨蟛⒉桓?#xff0c;認(rèn)識(shí)也不高,所以客戶經(jīng)理那樣的工作方式能夠滿足當(dāng)時(shí)零售戶的需求??墒?#xff0c;如今顧客的要求高了,那么零售戶的標(biāo)準(zhǔn)也在升高,直接影響到與客戶經(jīng)理關(guān)系的營(yíng)造上。以前只是簡(jiǎn)單地統(tǒng)計(jì)零售戶的訂煙情況,然而進(jìn)行配送而已。可是,如今客戶經(jīng)理必須讓自己的工作更加精細(xì),通過(guò)細(xì)化工作內(nèi)容,可以避免很多的問(wèn)題與麻煩。

  在與零售戶開(kāi)展交流的同時(shí),客戶經(jīng)理應(yīng)該善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,多深入基層,這樣才能夠了解到最真實(shí)的信息,否則很多內(nèi)容都是借鑒過(guò)來(lái)的,就沒(méi)有指導(dǎo)性與借鑒性??梢詫?duì)零售戶建立發(fā)展檔案,總結(jié)零售戶銷售情況,同時(shí)還可以發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題,以及根據(jù)這些數(shù)據(jù)對(duì)零售戶未來(lái)的發(fā)展情況進(jìn)行指導(dǎo)。還可以加大對(duì)零售戶情感的關(guān)注,在一些年節(jié)的日子里或者是零售戶的生日的時(shí)候,給零售戶送一些小禮品,一方面可以表達(dá)自己的心意,同時(shí)還可以給零售戶留下好的印象。這樣能夠拉近彼此的距離,讓大家更加和諧。

  如果零售戶的銷售陷入了低谷,那么客戶經(jīng)理就應(yīng)該幫助分析其中的原因,進(jìn)而讓零售戶走出低谷。所以說(shuō),很多工作都需要精細(xì)化的,在精細(xì)化管理中能夠發(fā)現(xiàn)很多問(wèn)題。比如在檢查零售戶的庫(kù)存時(shí),發(fā)現(xiàn)香煙儲(chǔ)存過(guò)多,以至于發(fā)生了發(fā)潮現(xiàn)象,客戶經(jīng)理根據(jù)自己多年的經(jīng)驗(yàn),立刻讓零售戶進(jìn)行處理。

  更加注重工作的情感性

  客戶經(jīng)理開(kāi)展的工作必須體現(xiàn)人文性,在開(kāi)展工作的時(shí)候必須得通過(guò)情感培養(yǎng)一定的感情,工作中如果缺少了這一點(diǎn),勢(shì)必會(huì)讓自己付出更多的代價(jià)。因?yàn)槿缃竦牧闶蹜粢呀?jīng)不是傳統(tǒng)類型的,他們有思想,有觀點(diǎn)。面對(duì)顧客時(shí)候小心謹(jǐn)慎,可是遇到了客戶經(jīng)理就會(huì)讓自己放松一下,偶爾發(fā)發(fā)牢騷或者鬧個(gè)情緒也是一種調(diào)節(jié)。作為客戶經(jīng)理必須得要學(xué)會(huì)包容與理解,有了包容和理解才能夠處理好彼此的關(guān)系。

  另外,在這個(gè)基礎(chǔ)上開(kāi)展情感的培育工作。如果彼此之間有了感情,那就不會(huì)挑起事端。感情的培養(yǎng)來(lái)源于客戶經(jīng)理的實(shí)際行動(dòng),比如說(shuō)在零售戶不忙的時(shí)候通過(guò)微信或者電話的方式進(jìn)行溝通,了解零售戶的困難和銷售情況,對(duì)于有困難的零售戶進(jìn)行幫助,對(duì)于發(fā)展好的零售戶給予肯定和鼓勵(lì)。另外客戶經(jīng)理在送貨的時(shí)候,也不要點(diǎn)完數(shù)就匆匆地離開(kāi),多幾句溝通也是一種很好的方式。

  更加注重工作的創(chuàng)新性

  創(chuàng)新是一種能力,更是一種發(fā)展與進(jìn)步。以往的客戶經(jīng)理缺少的就是這種創(chuàng)新精神與能力。如今的店主年輕人特別多,自己是不是與他們有了代溝,如何消除這個(gè)代溝,如何提供一些有價(jià)值的信息與指導(dǎo),這些都是創(chuàng)新所包括的內(nèi)容。如果滿足于以往的發(fā)展,就會(huì)安于現(xiàn)狀,而使得香煙的銷售沒(méi)有突破。

  客戶經(jīng)理可以指導(dǎo)零售戶在品牌培育,香煙陳列、促銷活動(dòng)、體驗(yàn)式營(yíng)銷等方面進(jìn)行創(chuàng)新,這樣才能夠抓住亮點(diǎn),才能夠吸引顧客。很多時(shí)候,打造超市的專屬特色也是一個(gè)創(chuàng)新的體現(xiàn),有的顧客沒(méi)有特色,客戶經(jīng)理就需要指導(dǎo)他將香煙弄得全一些。創(chuàng)新體現(xiàn)在方方面面,不僅是方法上,還有思想上。誰(shuí)做到了創(chuàng)新,誰(shuí)就能夠跟上快節(jié)奏的時(shí)代,誰(shuí)就能夠受益。

  更加注重工作的靈活性

  很多時(shí)候,客戶經(jīng)理的工作應(yīng)該多一些靈活性,而不是教條與僵化。在不違反規(guī)定的原則下可以靈活地工作,因?yàn)殪`活才能夠彰顯自己的魅力,才能夠符合零售戶的需求。比如,客戶經(jīng)理的問(wèn)卷調(diào)查經(jīng)常開(kāi)展,然而有的客戶經(jīng)理喜歡通過(guò)紙的方式進(jìn)行,可是零售戶比較忙,有的時(shí)候就會(huì)忘記了,有的時(shí)候就會(huì)弄丟了,可是如果當(dāng)時(shí)等著的話,又會(huì)影響到零售戶銷售。所以,應(yīng)該進(jìn)行改革。可以利用微信或者QQ的方式進(jìn)行,這樣零售戶就可以在空閑的時(shí)間里進(jìn)行,既節(jié)省了時(shí)間,同時(shí)又方便了彼此。像這樣的例子還有很多很多,總之客戶經(jīng)理如果缺少了零售性,那么勢(shì)必會(huì)讓自己困難重重。

  總結(jié)語(yǔ)

  香煙銷售已經(jīng)進(jìn)入了快車道,其實(shí)對(duì)于很多人來(lái)說(shuō)這是一件好事,是一個(gè)很好的機(jī)遇。如何才能夠順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需求呢?這就需要客戶經(jīng)理能夠做到更新觀念,轉(zhuǎn)變思想,改變以往的工作方式。客戶經(jīng)理的這些改變,必將會(huì)對(duì)工作產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響,進(jìn)而妥善地處理好與零售戶之間的關(guān)系,最終實(shí)現(xiàn)共贏。

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