煙草在線專稿　　近日，紅塔集團煙葉原料黨支部開展了一種新穎的黨建培訓活動，他們利用微信，搞了一次以“讓學習成為習慣”為主題的在線知識搶答。這也是該支部開通微信群后，為打造好“指間上的黨建”開展的一次黨建知識教育活動。他們設置了30道涵蓋了黨的基礎知識、廉政文化、安全知識、法律法規(guī)、時政等內(nèi)容的搶答題，據(jù)說支部全體黨員響應非常積極踴躍，氣氛也很熱烈，原因就是培訓方式的新穎便捷。

　　時下，隨著3G、4G網(wǎng)絡的持續(xù)優(yōu)化和普及，移動互聯(lián)網(wǎng)設備已是現(xiàn)代人新的生活空間和最緊密的生活工具。移動互聯(lián)網(wǎng)設備聯(lián)網(wǎng)化也在最大程度地實現(xiàn)信息傳播的即時性、移動性和社會性。換言之，移動互聯(lián)網(wǎng)設備既是貼近我們生活，又能最有效地彌補企業(yè)信息系統(tǒng)溝通上的缺陷。因此，以移動互聯(lián)網(wǎng)設備為手段展示傳播企業(yè)文化，普及專業(yè)知識，讓員工在傳播創(chuàng)新執(zhí)行中發(fā)生質的飛躍，讓更多不同崗位的員工隨時隨地掌握自己所需要的知識，從而實現(xiàn)員工綜合素質的全面提升，已是我們必須要掌握和運用的有效手段。

　　移動互聯(lián)網(wǎng)設備之所以成為企業(yè)文化展示傳播及知識培訓教育的有效手段，是因為其具有以下優(yōu)勢：

　　一是移動化的優(yōu)勢。隨著移動互聯(lián)網(wǎng)時代的到來，我國擁有智能手機人數(shù)將越來越多，截止2014年，我國擁有智能手機人數(shù)已超過5億人，超過中國總人口的三分之一。智能手機的迅速發(fā)展，已為培訓移動化奠定了堅實的基礎。

　　二是碎片化的優(yōu)勢。在愈加忙碌的社會和工作環(huán)境重壓下，成年人已很難有大塊的時間和平靜的心情去進行系統(tǒng)化學習。所以，見縫插針式的學習方式已成為目前人們最主要的獲取知識的方式，而移動互聯(lián)網(wǎng)設備基于其便捷性很好地滿足了人們利用邊邊角角時間進行學習的需要。

　　三是游戲化的優(yōu)勢。移動互聯(lián)網(wǎng)設備以其游戲化的培訓內(nèi)容可激發(fā)出人們對學習的興趣，從而使學習變成一種主動，其效果遠勝于傳統(tǒng)的培訓方式。

　　四是社區(qū)化的優(yōu)勢。如果把一個微信群比作一個社區(qū)，那么微信群中的某一項活動就會影響到群中人們的行為，這一點是毋庸置疑的。所以，以移動互聯(lián)網(wǎng)設備建立微信群進行文化展示、信息傳播、知識普及，能夠更好更有效地影響到微信群中的個體。

　　紅遼公司羽毛球協(xié)會有個微信群，其中一位會員經(jīng)常在群中放上一段羽毛球教學視頻，時間很短，但其他會員看視頻的熱情很高，因為在吃飯前看一下，吃完飯后就能直接在中午的羽毛球運動中進行實踐。這位會員的羽毛球知識普及，很好的詮釋了以上移動互聯(lián)網(wǎng)設備知識普及的優(yōu)勢，而這個優(yōu)勢也促進了會員之間水平的提升和技術的交流。

　　目前，很多企業(yè)都認識到運用移動互聯(lián)網(wǎng)做培訓的實用性和有效性，諸如國家電網(wǎng)、中國銀聯(lián)等企業(yè)也都進行了利用，他們利用移動互聯(lián)網(wǎng)這個傳播平臺的巨大能量傳播企業(yè)文化、培訓信息，員工也通過這個平臺反饋培訓效果、意見和建議，達到了良好的互動溝通目的，從而使培訓更具針對性。利用移動互聯(lián)網(wǎng)進行培訓是培訓方式的一種創(chuàng)新，但這種創(chuàng)新第一時間就得到了所有參與者的認同，所以下一步我們要做的，就是盡快去利用、去完善。