人才是引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵要素，創(chuàng)新是推動企業(yè)持續(xù)發(fā)展的核心動力。云南師宗縣煙草專賣局（分公司）推動隊(duì)伍作風(fēng)能力再提升，以高素質(zhì)隊(duì)伍保障煙葉高質(zhì)量發(fā)展，深入實(shí)施“人才賦能工程”，加強(qiáng)人才培養(yǎng)引進(jìn)，鼓勵創(chuàng)新實(shí)踐，著力造就高素質(zhì)人才隊(duì)伍，不斷提升企業(yè)核心競爭力。

師宗縣煙草專賣局（分公司）在工作中，推動隊(duì)伍作風(fēng)能力再提升，以高素質(zhì)隊(duì)伍保障煙葉高質(zhì)量發(fā)展。緊緊圍繞行業(yè)造就高素質(zhì)隊(duì)伍工作部署和要求,積極貫徹“人才是第一資源”理念,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),以高素質(zhì)人才促推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

強(qiáng)化隊(duì)伍培育，有效壯大高素質(zhì)隊(duì)伍。聚焦煙技員、煙農(nóng)和專業(yè)化服務(wù)三支隊(duì)伍，推動規(guī)?；N植、集約化經(jīng)營，培育新型種植主體，打造作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)高效、響應(yīng)及時(shí)有效、管理運(yùn)作規(guī)范的服務(wù)隊(duì)伍，為產(chǎn)業(yè)提供堅(jiān)實(shí)的人才保障。

強(qiáng)化生產(chǎn)環(huán)節(jié)，有效建立煙農(nóng)評價(jià)體系。圍繞是否有勞動力、按節(jié)令移栽、科學(xué)規(guī)范開展大田管理、高質(zhì)量烘烤和服從商品化烘烤調(diào)度安排、按時(shí)序進(jìn)度優(yōu)質(zhì)交煙等指標(biāo)，探索建立覆蓋煙葉生產(chǎn)操作全流程的煙農(nóng)評價(jià)體系，公開、公平、公正評價(jià)煙農(nóng)。

強(qiáng)化評價(jià)成果，有效打造高素質(zhì)煙農(nóng)隊(duì)伍。綜合運(yùn)用評價(jià)成果，提高標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)措施，對技術(shù)落實(shí)到位、生產(chǎn)水平高的煙農(nóng)給予種植計(jì)劃傾斜，反之逐步減少直至取消種植計(jì)劃。持續(xù)優(yōu)化提升煙農(nóng)素質(zhì)，打造一支注重科技、誠實(shí)守信、穩(wěn)干實(shí)干的高素質(zhì)煙農(nóng)隊(duì)伍。

強(qiáng)化技術(shù)創(chuàng)新，有效培養(yǎng)高素質(zhì)隊(duì)伍。運(yùn)用數(shù)字化優(yōu)化生產(chǎn)要素配置組合，用工業(yè)理念改造煙葉生產(chǎn)，重塑業(yè)務(wù)流程，推動關(guān)鍵技術(shù)創(chuàng)新，培養(yǎng)高素質(zhì)隊(duì)伍，升級煙葉產(chǎn)業(yè)鏈，促進(jìn)煙葉產(chǎn)量與品質(zhì)雙提升。

強(qiáng)化政策學(xué)習(xí)，有效提升煙葉生產(chǎn)產(chǎn)業(yè)隊(duì)伍能力水平。提升煙葉生產(chǎn)產(chǎn)業(yè)隊(duì)伍能力水平，縣煙草產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作專班人員、種煙鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村組干部要強(qiáng)化政策學(xué)習(xí)、把握發(fā)展形勢，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凝聚合力，提升工作謀劃和落實(shí)能力。

強(qiáng)化培養(yǎng)培訓(xùn)，有效完善績效考核機(jī)制。提升專業(yè)合作社服務(wù)水平，加強(qiáng)煙技員培養(yǎng)培訓(xùn)，每年開展不少于2次的勞動技能培訓(xùn)競賽，完善績效考核機(jī)制，提升煙技員隊(duì)伍全流程、全鏈條生產(chǎn)業(yè)務(wù)技能。

強(qiáng)化培訓(xùn)方式，有效穩(wěn)定和培養(yǎng)高素質(zhì)煙農(nóng)隊(duì)伍。提升煙農(nóng)生產(chǎn)技術(shù)，采取院壩會、田埂會和現(xiàn)場觀摩、集中培訓(xùn)等方式，通過政策宣傳、技術(shù)培訓(xùn)，全面提升煙農(nóng)種植、管理、采烤、分級生產(chǎn)技術(shù)水平，穩(wěn)定和培養(yǎng)高素質(zhì)煙農(nóng)隊(duì)伍。對職業(yè)煙農(nóng)和專業(yè)化隊(duì)伍，每年培訓(xùn)不少于4場次。

強(qiáng)化生產(chǎn)一線，有效盤活內(nèi)部存量、提升能力素質(zhì)。堅(jiān)持把改革攻堅(jiān)主戰(zhàn)場、生產(chǎn)經(jīng)營第一線、鄉(xiāng)村振興最前沿作為培養(yǎng)鍛煉優(yōu)秀干部的主陣地,讓其關(guān)鍵吃勁崗位以及急難險(xiǎn)重工作中扎實(shí)歷練。大力發(fā)揮創(chuàng)新工作室人才培養(yǎng)新基地功能,融合課題研究、項(xiàng)目攻關(guān)和技術(shù)革新,真刀真槍錘煉解決實(shí)際問題的能力，為企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展夯實(shí)根基。