煙草在線義馬消息　　日前，河南省義馬市局從加強(qiáng)教育培訓(xùn)、完善工作機(jī)制、營造創(chuàng)新氛圍、強(qiáng)化考核激勵入手，著力提高工作效能，促進(jìn)工作落實(shí)。

　　一是加強(qiáng)教育培訓(xùn)。以“素能提升年”活動為載體，每季度開展一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)和崗位練兵活動活動。卷煙部門突出“三個評比”：優(yōu)秀客戶經(jīng)理評比、優(yōu)秀案例評比和優(yōu)秀策劃方案評比；專賣部門突出“三項(xiàng)活動”：應(yīng)知應(yīng)會能力競賽活動、真假煙鑒別比武活動和執(zhí)法案卷評比活動；機(jī)關(guān)部門突出“三個能力”：辦事能力、協(xié)作能力和服務(wù)能力。

　　二是完善工作機(jī)制。按照機(jī)關(guān)、基層“雙下沉”工作要求，積極推行“半天工作法”，班子成員、機(jī)關(guān)抽調(diào)人員每天至少有半天時間陪同客戶經(jīng)理和專管員走訪市場，促使干部職工在下沉中轉(zhuǎn)作風(fēng)、提能力、出成績。

　　三是營造創(chuàng)新氛圍。圍繞“精益營銷、精益專賣、精益機(jī)關(guān)、精益管理”等課題，組織開展“金點(diǎn)子征集”、“我為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)一策”等活動，引導(dǎo)干部職工不斷增強(qiáng)創(chuàng)新發(fā)展意識，努力在創(chuàng)新中破難題、找方法、補(bǔ)短板。

　　四是強(qiáng)化考核激勵。針對當(dāng)前卷煙銷售形勢和市場監(jiān)管實(shí)際，以“專銷融合、深度協(xié)作”為著眼點(diǎn)，科學(xué)制定考核辦法，突出指標(biāo)引領(lǐng)，突出過程控制，突出業(yè)績評定，以考核獎懲調(diào)動干部職工的工作積極性，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情。