煙草在線據(jù)云南中煙官網(wǎng)報(bào)道　　按照“創(chuàng)新培養(yǎng)機(jī)制，打通成長通道，推動(dòng)人才體系建設(shè)上水平”的總體規(guī)劃，近日，云南中煙工業(yè)有限責(zé)任公司技術(shù)中心與云南煙草教育培訓(xùn)中心聯(lián)合舉辦2016年第一期內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)，探索構(gòu)建以精益研發(fā)為統(tǒng)籌，基于模塊化運(yùn)行的自進(jìn)化人才培養(yǎng)體系。技術(shù)中心各模塊30位業(yè)務(wù)骨干帶著任務(wù)和課題參加了培訓(xùn)

　　業(yè)務(wù)模塊化運(yùn)行是技術(shù)中心基于互聯(lián)網(wǎng)思維的頂層設(shè)計(jì)和機(jī)制創(chuàng)新，以模塊內(nèi)部流程再造、扁平高效和模塊之間互通互聯(lián)、無縫對接為基礎(chǔ)，構(gòu)建無邊界組織運(yùn)行的生態(tài)系統(tǒng)，強(qiáng)調(diào)各業(yè)務(wù)節(jié)點(diǎn)的流程再造和互聯(lián)，專業(yè)化、復(fù)合型人才在其中發(fā)揮橋梁和紐帶作用，對其進(jìn)行持續(xù)培養(yǎng)和深化塑造尤為關(guān)鍵。

　　本次技術(shù)中心設(shè)計(jì)的基于模塊化運(yùn)行、知識管理和人才成長需要，以精益研發(fā)為統(tǒng)籌的內(nèi)部業(yè)務(wù)自訓(xùn)和互訓(xùn)的系統(tǒng)性培訓(xùn)，一方面是為了結(jié)合實(shí)際加強(qiáng)業(yè)務(wù)骨干復(fù)合能力培養(yǎng)，發(fā)揮橋梁和傳幫帶作用，另一方面更是為了促進(jìn)中心各模塊之間或模塊內(nèi)部在知識深度、視野廣度上的拓展，從而加快流程梳理和業(yè)務(wù)再造的步伐。

　　本次培訓(xùn)以創(chuàng)新性培訓(xùn)技術(shù)的運(yùn)用為學(xué)習(xí)主線，著力將核心課程開發(fā)、課程體系構(gòu)建和知識傳承結(jié)合起來，不僅聘請對行業(yè)和技術(shù)體系非常熟悉的專家講師對學(xué)員的課程開發(fā)和授課提供指導(dǎo)與幫助，更通過小組研討、問題分析、學(xué)員試講等環(huán)節(jié)，為來自于不同模塊、不同崗位的學(xué)員提供相互學(xué)習(xí)研討、共同進(jìn)步的機(jī)會(huì)，幫助學(xué)員在重新梳理知識體系的同時(shí)，聚焦于如何實(shí)現(xiàn)云南中煙發(fā)展戰(zhàn)略與人才發(fā)展的對接與統(tǒng)一，以及知識和能力的傳承與再造兩個(gè)層面，為技術(shù)中心持續(xù)推動(dòng)模塊化運(yùn)行形成有力的人才梯隊(duì)支撐，為云南中煙科技創(chuàng)新的人力資本持續(xù)增值打奠定基礎(chǔ)。

　　下一步，技術(shù)中心將啟動(dòng)以深化精益研發(fā)為統(tǒng)籌的包括產(chǎn)品研發(fā)、煙草技術(shù)、管理運(yùn)行等內(nèi)部業(yè)務(wù)自訓(xùn)和互訓(xùn)工作，以個(gè)人為主體，以模塊為單元，以訓(xùn)促研，以研促訓(xùn)，為各職業(yè)通道員工提供競賽舞臺(tái)和交流平臺(tái)，積極探索構(gòu)建自運(yùn)行、自維護(hù)、自進(jìn)化的人才培養(yǎng)與發(fā)展新方式。