發(fā)展，是黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)。

發(fā)展，也是一步接著一步的奮斗。

2022年以來，河南省商丘市煙草專賣局（公司）新一屆黨組團結(jié)帶領(lǐng)干部職工發(fā)揚接續(xù)奮斗精神，接連推出一系列有決心、有力度、有保障的舉措，破立并舉、協(xié)同貫通、換擋提速，加快各類資源、要素集聚，激發(fā)高質(zhì)量發(fā)展的澎湃動能。

“要把所有的心思用來謀劃發(fā)展思路，把所有的精力用來落實工作任務(wù)，把高質(zhì)量發(fā)展的路子走實走好?！鄙糖鹗芯?#xff08;公司）黨組書記、局長、經(jīng)理魏偉表示。

凝聚奮斗共識

作為河南煙草商業(yè)系統(tǒng)的一分子，商丘市局（公司）在多個領(lǐng)域形成了先進經(jīng)驗，如何在新起點上實現(xiàn)更高質(zhì)量發(fā)展、創(chuàng)造更優(yōu)的成績，成為擺在新一屆黨組面前的嶄新課題。

面對高質(zhì)量發(fā)展課題，商丘市局（公司）黨組堅持從基礎(chǔ)干起、從制度建起、從隊伍抓起，提出要秉承“一個理念”（黨員干部要時刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員、第一職責是為黨工作），確立“雙基雙實”（重視基層、厚植基礎(chǔ)；樸實做人、踏實做事）導向，樹立“工作五最”（把抓好黨建作為最大政績、把改革創(chuàng)新作為最強動力、把爭先進位作為最真追求、把勤政廉政作為最低要求、把安全穩(wěn)定作為最硬保障）意識，明確“兩種作風”（黨員干部樹立“說了算、定了干”“向我看、跟我干”作風；全體干部職工樹立“說到做到、全力做好”“自加壓力、精益求精”作風）要求。

為推動新理念、新作風、新目標落實落細，經(jīng)過多次調(diào)查研究、多方征求意見、多番研究討論，2022年5月18日，商丘市局（公司）黨組啟動了“共敘使命擔當，凝聚奮進力量”主題談心活動，一場凝聚共識、啟發(fā)智慧的行動在全市煙草商業(yè)系統(tǒng)拉開帷幕。

“要認真對待談心對象提出的意見、建議、要求，把談心活動當作理順關(guān)系、增進感情、促進團結(jié)、排憂解難、凝聚人心、和諧共進、開創(chuàng)工作新局面的過程和契機。”活動啟動會上，魏偉向全體干部職工發(fā)出號召。

促膝談心，交流思想，征求意見……從商丘市局（公司）班子成員到市局（公司）各部門負責人、各縣級局（分公司）班子成員，再到各部門各單位全體干部職工，面對面傾聽，心貼心對話，一場觸及忠誠、擔當、奉獻的談話在全市煙草商業(yè)系統(tǒng)各個層面漸次展開，“雙基雙實”導向、“工作五最”意識、“兩種作風”要求不斷深入人心，成為全體干部職工共識。

借談心活動勢能，商丘市局（公司）上下進一步統(tǒng)一了思想、凝聚了合力，最大限度激發(fā)了干部職工內(nèi)生動力和工作熱情。他們把爭創(chuàng)全省煙草商業(yè)系統(tǒng)排頭兵確立為奮斗目標，建立了“全員學習”制度，推行“3+2”一線工作法等創(chuàng)新工作機制，多措并舉將新要求、新部署落到實處，“比學趕超、爭先創(chuàng)優(yōu)”的工作局面日益形成。

夯實發(fā)展基礎(chǔ)

基礎(chǔ)扎實，才能行穩(wěn)致遠。

商丘市局（公司）黨組提出，要高度重視厚植基礎(chǔ)的重要性，清醒認識厚植基礎(chǔ)的長期性，找準選對厚植基礎(chǔ)的突破口、著力點，進一步夯實管理、市場、隊伍等方面基礎(chǔ)。

在營銷戰(zhàn)線，緊緊圍繞持續(xù)增強渠道掌控力這一重點，把終端提質(zhì)作為提升市場營銷水平的突破口，深入推進終端整體提質(zhì)工程，扎實推進數(shù)字化門店轉(zhuǎn)型，持續(xù)提升零售客戶盈利能力和水平……2022年以來，商丘市局（公司）共建成現(xiàn)代零售終端4142戶，完成360個金葉零售、金葉便利店建設(shè)，實現(xiàn)了1.6萬戶農(nóng)網(wǎng)終端整體提質(zhì)目標。此外，他們推廣信息采集“三級兩維”機制。“三級”，即客戶經(jīng)理核查零售客戶、縣級局（分公司）核查客戶經(jīng)理、市局（公司）核查縣級局（分公司）；“兩維”，即實地核查和線上核查。在此基礎(chǔ)上，他們擴充信息采集點7780個；協(xié)助2406戶零售客戶引入云POS系統(tǒng)，初步建立全店鋪管理、全商品掃碼、全渠道支付的現(xiàn)代零售終端系統(tǒng)。

在專賣戰(zhàn)線，商丘市局把持續(xù)增強市場管控力作為工作主線，加強與市場監(jiān)管、公安、交通、郵管等職能部門協(xié)作，聚攏打假拳頭，接連組織開展“圍殲四號”、物流寄遞集中整治、卷煙市場治理“雷霆”行動和“利劍2022——清市凈網(wǎng)斷鏈”專項行動，持續(xù)開展煙草專賣零售許可證“大排查、大起底”活動。2022年1至11月，商丘市局共查處各類違法案件1364起、查獲違法卷煙2715.82萬支，有力維護了卷煙市場經(jīng)營秩序。

身處數(shù)字化時代，企業(yè)需要提升“數(shù)字素養(yǎng)”。2022年以來，商丘市局（公司）把數(shù)字化轉(zhuǎn)型作為推動高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵一招，先后組織開展了“一把手談數(shù)字化轉(zhuǎn)型”“數(shù)字化轉(zhuǎn)型大家談”“數(shù)字賦能高質(zhì)量發(fā)展大講堂”等不同形式的活動，促使干部職工強化數(shù)字化新思維，同時選拔49位數(shù)據(jù)分析員組成5個數(shù)據(jù)分析小組，確定了3項營銷數(shù)字化課題、4項數(shù)據(jù)課題和10個小微創(chuàng)新應(yīng)用課題，筑牢了數(shù)字化轉(zhuǎn)型發(fā)展的基礎(chǔ)。

隊伍興則企業(yè)興；隊伍強則企業(yè)強。商丘市局（公司）立足實際出實招，著力打造一支素質(zhì)過硬的干部職工隊伍。從明確領(lǐng)導班子“五講五美五帶頭”建設(shè)標準，實行領(lǐng)導干部“積分制”考核評價管理，到召開全市煙草商業(yè)系統(tǒng)青年干部座談會，再到組建優(yōu)秀創(chuàng)新人才庫、開展內(nèi)訓師比武活動……一系列加強隊伍建設(shè)舉措落地實施，激活了人才發(fā)展的一池春水。

與此同時，本著嚴管厚愛相結(jié)合的原則，商丘市局（公司）以“能力紀律作風建設(shè)年”活動為主線，制定出臺勞動紀律、作風紀律和環(huán)境管理規(guī)定，開展“會風會紀大轉(zhuǎn)變”等活動，努力打造一支宗旨意識牢、擔當精神強、工作作風實的人才隊伍。

新藍圖鼓舞人心，謀新篇踔厲前行?！敖衲晔侨尕瀼芈鋵嶞h的二十大精神的開局之年，我們要真抓實干、接續(xù)奮斗，以良好的工作狀態(tài)和扎實的工作基礎(chǔ)，努力交出更加精彩的高質(zhì)量發(fā)展答卷?！蔽簜ビ芍缘卣f。