春節(jié)臨近，浙江省慈溪市煙草專賣局（分公司）未雨綢繆，積極做好員工“八小時(shí)內(nèi)外”行為監(jiān)督，確保全員過一個(gè)廉潔、祥和的春節(jié)。

砌好組織監(jiān)督的“防火墻”。將“八小時(shí)內(nèi)外”的監(jiān)督納入日常教育監(jiān)督范疇，利用行政辦公會(huì)議、部門例會(huì)、“三會(huì)一課”等形式組織干部職工開展節(jié)前廉政談話、黨紀(jì)條規(guī)學(xué)習(xí)等，自覺守住廉潔底線。以定期談心、不定時(shí)自查等方式，深入了解掌握干部職工的工作情況、生活狀況和思想動(dòng)態(tài)，從“嚴(yán)”上要求、從“實(shí)”處發(fā)力，切實(shí)強(qiáng)化對干部職工“八小時(shí)內(nèi)外”行為的引導(dǎo)、監(jiān)督。

繃緊家企聯(lián)動(dòng)的“提醒弦”。通過廉政家信、廉政家訪、建立廉政家庭群等方式，建立家庭溝通機(jī)制，準(zhǔn)確掌握干部職工“八小時(shí)外”的相關(guān)情況，切實(shí)取得監(jiān)督的主動(dòng)權(quán)，形成有力的震懾效應(yīng)。通過釘釘平臺設(shè)置“慈溪煙草今晚‘廉連’看”，每晚提醒干部職工注重“八小時(shí)外”行為規(guī)范，進(jìn)一步規(guī)范干部職工在生活圈、社交圈的言行舉止，家企聯(lián)動(dòng)，共同樹立和維護(hù)企業(yè)良好形象。

念好作風(fēng)整治的“緊箍咒”。組織開展巡視巡察通報(bào)問題的自查，舉一反三對相關(guān)問題進(jìn)行對標(biāo)對表，發(fā)現(xiàn)問題立行立改，確保各項(xiàng)工作嚴(yán)格規(guī)范。組織開展重點(diǎn)工作督查、中央八項(xiàng)規(guī)定精神落實(shí)情況檢查、官僚主義和形式主義問題檢查等，壓緊壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，堅(jiān)持把抓早抓小抓苗頭作為工作重點(diǎn)，進(jìn)一步規(guī)范干部職工的日常行為。